Now Reading
Что делать, если работодатель нарушает права казахстанцев при карантине
Inva.kz информационный портал социальных новостей Казахстана. Инва кз > Новости > Что делать, если работодатель нарушает права казахстанцев при карантине

Что делать, если работодатель нарушает права казахстанцев при карантине

Министр труда и соцзащиты населения Биржан Нурымбетов объяснил, что делать казахстанцам, если их трудовые права нарушены.

«Мы призываем работодателей проявить социальную ответственность и обеспечить строгое соблюдение трудового законодательства. Если, уважаемые работающие граждане, ваши права были нарушены в части заработной платы, то вам нужно немедленно обратиться по месту жительства в госинспекцию труда. Соответствующие меры будут приняты незамедлительно», — сообщил Нурымбетов на брифинге СЦК.

Он также пояснил ситуацию с гражданами, вынужденными находиться на стационарном или домашнем карантине.

«Они считаются временно нетрудоспособными. Оформляются больничные листы, и работодатели обязаны оплачивать больничные листы. В случае неоплаты вы имеете право обратиться в госинспекцию труда», — указал министр.

Напомним, режим карантина вводят в Нур-Султане и Алматы  с 00.00 19 марта. Закрыты детские сады, ТРЦ, кроме продуктовых маркетов и аптек, игровые площадки, кинотеатры, фитнес-клубы и спортивные залы. Отменены все концерты и массовые мероприятия, запрещены тои и семейные праздники.

Кроме того, на всей территории Казахстана действует режим чрезвычайного положения.

 

 

Источник: Tengrinews

0
Tags :

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

No More Posts
Юр чат Invakz 
The service is currently unavailable, please try again later.
Menu
Delete last 20 messages
Make moderator
Remove from moderators
Blocking
Delete messages
Shadow ban
No connectionUnable to establish a connection to the server. Please try again later.
Oops, something went wrong. Try again later.
Connecting...