Директор Центра занятости населения Алматы Диляра Иманкулова рассказала о проводимой в городе работе по трудоустройству молодежи, передает корреспондент МИА «Казинформ».
Программой «Енбек» предусмотрена такая мера для молодежи как молодежная практика. Она позволяет вчерашнему выпускнику непосредственно на рабочем месте приобрести практические навыки и в отдельных случаях закрепиться на рабочем месте после ее окончания. «Мы планируем в этом году направить на молодежную практику 1618 человек, — сказала Диляра Иманкулова. — И уже 142 человека ею занимаются». Продолжительность практики составляет шесть месяцев. Из бюджета выделены средства на оплату заработной платы участника молодежной практики в размере 25 МРП (с 1 апреля эта сумма составляет 69 450 тенге). Она отметила, что центральное место в программе «Енбек» занимают вопросы профессионального обучения молодых людей в колледжах Алматы. В этом году на учебу примут 2500 человек. Приоритет будет отдаваться выпускникам 9-11 классов текущих и предыдущих лет, лицам, не имеющим профессионального образования и не поступившим в учебные заведения, лицам, ищущим работу, безработным, членам малообеспеченных и/или многодетных семей. Во время обучения учащиеся обеспечиваются стипендией, одноразовым горячим питанием.
Источник: Казинформ
