Жыл басынан бері республикалық бюджеттен 549,3 млрд теңге зейнетақы төленді, оның 168,7 млрд теңгесі базалық зейнетақыны төлеуге, 380,6 млрд теңгесі ынтымақты зейнетақыға төленді.
2023 жылдың 1 наурызындағы жағдай бойынша зейнеткерлер саны 2 миллион 295 мың адамды құрайды.
«2023 жылғы 1 наурыздағы жағдай бойынша жиынтық зейнетақының орташа мөлшері 120 992 теңгені құрады, оның ішінде ынтымақты зейнетақының мөлшері – 83 089 теңге, базалық зейнетақы – 37 903 теңге». Қазақстан Республикасы
Министрлік 2018 жылдың 1 шілдесінен бастап мемлекеттік базалық зейнетақы төлемі әрбір алушыға оның зейнетақы жүйесіне қатысу өтілі ескеріле отырып, жеке тағайындалатынын еске салды.
Бұл ретте зейнетақы жүйесіндегі еңбек өтіліне 1998 жылғы 1 қаңтардағы жағдай бойынша ынтымақтастығы жүйесінде есептелген еңбек өтілі, сондай-ақ міндетті зейнетақы жарналары (МЗЖ) төленген кезеңдер кіреді:
егер зейнетақы жүйесіне қатысу өтілі 10 жыл және одан аз болса, сондай-ақ ол болмаған жағдайда базалық зейнетақының мөлшері ең төменгі күнкөріс деңгейінің 60%-ын құраса, онда 10 жылдан асқан әрбір жыл үшін оның мөлшері 2%-ға артады. Мысалы, қатысу мерзімі 20 жыл болса, базалық зейнетақы ең төменгі күнкөріс деңгейінің 80 пайызын құрайтын болады. 30 жыл және одан да көп жұмыс өтілі бар болса, ол ең жоғары мөлшерде – ең төменгі күнкөріс деңгейінің 100% мөлшерінде белгіленеді;
егер бір айдың ішінде БЖЗ бірнеше рет Бірыңғай жинақтаушы зейнетақы қорына аударылған болса, жинақтаушы жүйеге қатысу мерзімі бір айды құрайды.
«Осылайша, міндетті зейнетақы жарналары неғұрлым тұрақты және толық көлемде төленсе, зейнеткерлік жасқа жеткенде базалық зейнетақы төлемінің мөлшері соғұрлым жоғары болады.» ҚР ЕХӘҚМ баспасөз қызметі
Өз кезегінде, жасы бойынша зейнетақы төлемдерінің мөлшері 1998 жылғы 1 қаңтардағы жағдай бойынша еңбек өтіліне (кемінде алты ай қажет) және зейнеткерлікке шыққанға дейінгі кезеңде алынған орташа айлық табысқа байланысты.
2023 жылғы 16 наурызда БЖЗҚ Қазақстандықтардың шоттарына қызмет көрсеткені үшін комиссияны төмендететіні белгілі болды.
