На промышленные и малые предприятия Восточно-Казахстанской области трудоустроят 355 граждан с инвалидностью.
Для новых сотрудников сейчас адаптируют рабочие места, закупают необходимую технику и создают комфортные условия труда. Работодатели гарантируют хорошие возможности для карьерного роста. Они в активном поиске персонала. Заводам и фабрикам региона сейчас не хватает больше семи тысяч специалистов. Инвалидность – не помеха трудоустройству. Причем так считают работодатели. Производственные процессы на горно-обогатительном комплексе Риддера вот уже год контролируют люди с инвалидностью первой, второй и третьей группы. А это группа специалистов крупной горнорудной компании. Недуг отходит на второй план, когда на кону сделка на миллиарды тенге. Экс-футболиста сборной Казахстана Вячеслав Эрбес серьёзное ДТП приковало к инвалидной коляске, но он нашел в себе силы вернуться к полноценной жизни и обеспечивать семью.
Вячеслав Эрбес, житель г. Усть-Каменогорска:
— Если у тебя есть семья, то ты обязан что-то делать, как-то двигаться. Созданы условия для того, чтобы мы могли добраться без проблем, есть все, что нужно. Для персонала с особыми потребностями закупают столы-трансформеры и оргтехнику со шрифтом Брайля. Затраты на оборудование социальных рабочих мест компенсируют за счет бюджетных средств. Создают рабочие места для перспективных и легко обучаемых сотрудников.
Для граждан с инвалидностью работа как отдушина, возможность найти себя и самореализоваться, – делится опытом ведущий топ-менеджер Антон Мозгой.
Антон Мозговой, руководитель коммерческого отдела предприятия:
— Выполняют свою работу и на 100% показывают отличный результат. Исполняют все моментально быстро и все это благодаря их сплоченности.
Поэтому сейчас в регионе увеличивают число социально-ориентированных бизнес-проектов. Руководитель карьерного центра Усть-Каменогорска Арайлым Есимбекова подбирает варианты для трудоустройства людей с инвалидностью. Удалось подключить больше 80 крупных и малых предприятий.
Арайлым Есимбекова, директор карьерного центра г. Усть-Каменогорска:
— Проект называется «Социальные рабочие места». В рамках этого проекта организация подает заявки, составляет сметы, и государство, через карьерный центр трудовой мобильности, оплачивает эту работу с целью создания комфортных условий для людей с инвалидностью.
Вячеслав Ветлугин, корреспондент:
— Люди с инвалидностью не теряют мотивации. После рабочего дня они, как и каждый из нас, находят силы для посещения спортивных секций. Активно занимаются теннисом и регулярно участвуют в республиканских турнирах. Хорошей работой, спортом и активным отдыхом граждан с инвалидностью поддерживают на востоке страны. Своим примером эти люди демонстрируют, как надо жить, вопреки трудностям.
Источник: 24.kz
